Pflegefachkraft als Springer in der Kinder - AKI in NRW
Herausforderung sucht Pflegefachkräfte für Kinder
"Springer/Taskforce", nenn es, wie Du willst.
Konkrete Informationen findest du weiter unten in der Stellenanzeige.
Wir bieten ...
- Attraktives Gehalt: 4.600 € Brutto
- Erholungszeit: 30 Tage Urlaub plus 2 zusätzliche Tage (bei einer 5-Tage-Woche) für deine Erholung und eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Dienstfahrzeug: Ein Dienst-KFZ, das du auch privat nutzen kannst
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Interne und externe Fort- und Weiterbildungen zur Förderung deiner beruflichen Entwicklung
- Zuschläge: Selbstverständlich erhältst du Sonntags-, Feiertags- und Nachtzuschläge
- Dienstplangestaltung: Mitgestaltung bei den Dienstplänen, um deine Arbeitszeiten flexibel und nach deinen Bedürfnissen zu gestalten
- Unterstützung: Direkte Ansprechpartner*innen für alle Themen, die dir zur Seite stehen
- Jobrad: Ein Jobrad nach der Probezeit, um deine Mobilität zu unterstützen
Wir suchen ...
- du bist Pflegefachkraft
- und hast ein umfangreiches Wissen in der pädiatrischen außerklinischen Intensivpflege (Achtung: fragen/prüfen wir auch ab ;-)
- mind. die 120 Std. Weiterbildung für außerklinische Beatmung mit pädiatrischem Anteil
- Engagement und Leidenschaft für die Pflege
- menschlicher und bedürfnisorientierter Umgang mit Deinen Kund*innen und deren Angehörigen
Aufgaben:
- Einsatz als Springer*in in der außerklinischen Intensivpflege (AKI): Du wirst flexibel in verschiedenen häuslichen Versorgungen um den Großraum Dortmund bis Münster eingesetzt, um eine kontinuierliche und hochwertige Pflege sicherzustellen.
- Begleitung von Neuaufnahmen: Du unterstützt neue kleine Kund*innen und deren Familien bei der Eingewöhnung und stellst sicher, dass alle notwendigen Pflegeprozesse reibungslos ablaufen.
- Abwendung von Dienstplankrisen: Durch deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft trägst du dazu bei, Engpässe im Dienstplan zu vermeiden und eine lückenlose Versorgung zu gewährleisten.
- Sicherstellung einer state-of-the-art Pflegequalität: Du setzt moderne Pflegestandards um und sorgst dafür, dass die Pflegequalität stets auf höchstem Niveau bleibt.
- Hohe Flexibilität, um sich den wechselnden Anforderungen anzupassen: Obwohl ein Soll-Dienstplan besteht, kann der Einsatzort variieren, manchmal auch spontan. Deine Fähigkeit, dich schnell auf neue Situationen einzustellen, ist hierbei von großer Bedeutung.